Assistenzärzt*in für unseren Standort in Biel und Recherswil

Libereco Medical ist eine Organisation der psychiatrischen Psychotherapie mit zwei Standorten in Biel (BE) und Recherswil (SO). Wir sind eine Weiterbildungsstätte für Psychotherapie (SIWF Kategorie C, 2 Jahre ambulant) Es arbeiten bei uns Assistenzärzt*innen, drei Fachärzte, sowei bei Libereco Psychotherapie 15 Psycholog*innen. In unseren Behandlungsprozessen steht die individuelle psychotherapeutische Behandlungsplanung mit therapieschulenübergreifenden Konzepten im Zentrum, aufbauend auf den auf unserer Homepage definierten Werten.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Psychotherapie und Kriseninterventionen für Klient*innen mit psychischen Störungen.
• Einstellen und Anpassen psychopharmakologischer Behandlungen
• Durchführung von diagnostischen Evaluierungen, psychologischen Tests und klinischen Beurteilungen.
• Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zur ganzheitlichen Behandlung von Klient*innen.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Medizinstudium und Berufserfahrung in Psychiatrie und Psychotherapie und/oder Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie
• Kenntnisse und Erfahrung in der Behandlung verschiedener psychischer Störungen und Therapieansätzen
• zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld
• Engagement für ethische Standards in der psychiatrischen Praxis
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem sich schnell verändernden Arbeitsumfeld

Wir wünschen uns für diese Stelle eine Persönlichkeit, die mit Empathie, fachlicher Kompetenz, Wohlwollen und Klarheit eine tragende Rolle in unserer wachsenden Institution übernimmt.

Das bieten wir Ihnen

• Die Möglichkeit psychotherapeutisch zu arbeiten.
• Unser Bemühen, dass unsere Mitarbeitenden sich wohl fühlen.
• Unterstützung bei der eigenen Weiterbildung auch durch interne Weiterbildungsangebote
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
• Ein wohlwollendes und wertschätzendes Adminteam.
• Wertschätzende Kooperation auf Augenhöhe innerhalb des Teams – zwischen allen Hierarchie-Ebenen.
• Die Chance, eine sich entwickelnde und lernende Institution mitzuprägen.
• Eine Geschäftsleitung und Inhaberschaft, die sich für therapeutische Prozesse und neue Entwicklungen begeistert und sich stark mit ihrer ethischen Verantwortung gegenüber den Patient*innen, den Mitarbeitenden und der Gesellschaft auseinandersetzt.